NI para Vários Empregos

Se você tiver mais de um emprego, a contribuição para a Previdência Social é calculada separadamente para cada emprego, o que pode resultar em pagamentos indevidos que você pode solicitar o reembolso.

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Fatos principais

  • A contribuição para a Segurança Social é calculada independentemente para cada emprego — cada empregador aplica o Limiar Principal separadamente.
  • Você pode acabar pagando mais contribuições para a Previdência Social em dois empregos do que alguém que ganha o mesmo valor total em um único emprego.
  • Você pode se candidatar a adiar Contribuição para a Segurança Social de Classe 1 (NI) em um empregador, caso haja probabilidade de pagamento excessivo.
  • Se você pagar contribuições para a Segurança Social em excesso, poderá solicitar um reembolso após o final do ano fiscal.

NI com múltiplos empregos

Se você trabalha para mais de um empregador, cada um calcula sua contribuição para o Seguro Nacional (National Insurance) de forma independente. Ao contrário do Imposto de Renda — em que sua renda total é considerada em todas as suas fontes —, a contribuição para o Seguro Nacional não leva em conta seus outros empregos.[1]

Isso pode fazer com que você pague mais contribuições para a Segurança Social no total do que se ganhasse o mesmo valor total de um único empregador.

Como o NI é calculado por trabalho

Cada empregador:[2]

  • Aplica o Limite Principal aos seus rendimentos de deles emprego apenas
  • Cobrança de 8% sobre os rendimentos entre PT e UEL
  • Cobrança de 2% sobre os rendimentos acima do UEL
  • Não tem visibilidade de seus outros empregos.

Exemplo — dois empregos, cada um pagando £25.000 por ano:

  • Trabalho 1: 8% sobre £12.430 (entre £12.570 e £25.000) = £994,40
  • Trabalho 2: 8% sobre £12.430 (entre £12.570 e £25.000) = £994,40
  • Total NI: £1.988,80

Compare — um emprego com salário de £50.000 por ano:

  • 8% sobre £37.700 (entre £12.570 e £50.270) = £3.016,00
  • Total NI: £3.016,00

Neste caso, o trabalhador com apenas um emprego paga, na verdade, mais Porque a faixa de 8% é mais ampla. Mas o cenário se inverte quando os rendimentos totais são muito maiores e a taxa de 2% acima do UEL entra em jogo.

Quando ocorre pagamento em excesso

O pagamento em excesso é mais provável quando:[1]

  • Seu ganhos totais Em todas as funções, os salários estão bem acima do limite máximo de rendimentos (£50.270/ano).
  • Pelo menos um emprego te paga acima do limite mínimo de emprego (UEL, na sigla em inglês) só por causa desse emprego.
  • Você acaba pagando 8% em um emprego sobre ganhos que deveriam ser de 2% quando se considera sua renda total.

Exemplo de pagamento em excesso:

  • Trabalho 1: £40.000/ano — Contribuição para a Segurança Social: 8% sobre £27.430 = £2.194,40
  • Trabalho 2: £30.000/ano — Contribuição para a Segurança Social: 8% sobre £17.430 = £1.394,40
  • Total de contribuições para a Segurança Social pagas: £3.588,80
  • Contribuição para a Segurança Social (NI) se ganhasse £70.000 em um único emprego: 8% sobre £ 37.700 + 2% sobre £ 19.730 = £ 3.016 + £ 394,60 = £ 3.410,60
  • Pagamento em excesso: £178,20

Solicitação de adiamento do NI (National Insurance)

Se você prevê pagar contribuições previdenciárias em excesso devido a múltiplos empregos, pode solicitar à HMRC o adiamento das contribuições de Classe 1 em um de seus empregos:[3]

  1. Preencha o formulário CA72A (Pedido de adiamento)
  2. Envie-o à HMRC , idealmente antes do início do ano fiscal.
  3. Se aprovado, um empregador deduzirá o NI (Seguro Nacional) à taxa reduzida de 2% em vez de 8%.
  4. No final do ano, HMRC calcula o valor correto da contribuição para a Segurança Social (NI) e você paga qualquer saldo restante ou recebe um reembolso.

Dica: Solicite o adiamento no local de trabalho com o mais baixo rendimentos. Dessa forma, o emprego com salário mais alto continua a receber o INSS normalmente (garantindo o benefício total dos limites), e o emprego com salário mais baixo recebe a alíquota reduzida de 2%.

Solicitar um reembolso

Se você não solicitou o adiamento e pagou contribuições previdenciárias em excesso, pode solicitar um reembolso após o término do ano fiscal:[1]

  • Escreva para o HMRC National Insurance Contributions Office ou ligue para 0300 200 3500.
  • Forneça seu número de Seguro Nacional (NI), detalhes do empregador e rendimentos de cada emprego.
  • HMRC também pode identificar pagamentos em excesso automaticamente e emitir reembolsos.
  • Os reembolsos podem, por vezes, demorar vários meses a serem processados.

Contribuição para a Segurança Social do Empregador em Vários Empregos

Cada empregador paga sua própria contribuição previdenciária patronal de forma independente. Não há limite máximo anual para a contribuição previdenciária patronal — cada empregador paga 15% sobre os rendimentos acima do Limite Secundário (£5.000/ano) referentes apenas aos seus funcionários. A contribuição previdenciária patronal não pode ser adiada ou reembolsada da mesma forma que a contribuição previdenciária do empregado.

Contribuição Nacional vs. Imposto: Vários Empregos

RecursoImposto de RendaSeguro Nacional
Calculado para todos os trabalhos?Sim (cumulativo, um código tributário dividido entre empregadores)Não (por emprego)
Risco de pagamento excessivo?Redução (ajustes no código tributário impedem a maioria dos pagamentos em excesso)Maior (sem visibilidade entre empregadores)
Processo de reembolsoGeralmente automático através do código tributárioReclamação manual ou revisão automática HMRC

Dicas práticas para quem tem mais de um emprego

  • Verifique seus P60s No final do ano, some o total das suas contribuições para a Segurança Social para verificar se pagou contribuições a mais.
  • Solicite o adiamento. se seus rendimentos combinados provavelmente ultrapassarem £ 50.270
  • Mantenha registros de todos os rendimentos do trabalho para pedidos de reembolso
  • Contate HMRC o mais breve possível. se sua situação de emprego mudar no meio do ano

Perguntas frequentes

Por que pago mais contribuições para a Segurança Social com dois empregos do que com um?

Porque a contribuição para a Segurança Social (NI) é calculada por emprego. Cada empregador aplica o Limite Primário integral (242 libras/semana) aos seus rendimentos desse emprego específico. Se você ganha 25.000 libras em cada um de dois empregos, cada empregador calcula a contribuição para a Segurança Social sobre 25.000 libras de forma independente — você perde o benefício da taxa de 2% acima do Limite Universal de Emprego (UEL) que receberia em um único emprego de 50.000 libras.

Posso adiar o pagamento das contribuições para a Segurança Social se tiver dois empregos?

Sim. Se seus rendimentos totais de múltiplos empregos ultrapassarem o Limite Superior de Rendimentos (£50.270 por ano), você pode solicitar ao HMRC através do formulário CA72A, o adiamento da Contribuição Nacional de Classe 1 (NI) em um de seus empregadores. HMRC calculará o valor correto da NI no final do ano e fará os ajustes necessários.

Como faço para solicitar o reembolso do valor pago em excesso ao Seguro Nacional?

Se você não adiou o pagamento e pagou contribuições previdenciárias em excesso, pode solicitar um reembolso após o final do ano fiscal, escrevendo para a HMRC ou ligando para a linha de ajuda da Previdência Social no número 0300 200 3500. HMRC também pode identificar pagamentos em excesso automaticamente e emitir um reembolso.

Ter dois empregos afeta minha aposentadoria estatal?

Ter dois empregos não lhe dá anos adicionais de contribuição. Você só precisa de um ano de contribuição por ano fiscal para fins de aposentadoria estatal. Contanto que pelo menos um dos seus empregos lhe proporcione rendimentos acima do Limite Mínimo de Rendimentos, você estará contribuindo para a sua aposentadoria.

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Fontes

  1. Seguro Nacional se você tiver mais de um emprego — GOV.UK
  2. Tarifas e categorias do Seguro Nacional — GOV.UK
  3. Adie sua contribuição para o Seguro Nacional. — GOV.UK

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