Ffeithiau allweddol
- Cyfrifir Yswiriant Gwladol yn annibynnol ar gyfer pob swydd — mae pob cyflogwr yn cymhwyso'r Trothwy Cynradd ar wahân.
- Gallech dalu mwy o Yswiriant Gwladol ar draws dwy swydd na rhywun sy'n ennill yr un cyfanswm o un swydd.
- Gallwch wneud cais i gohirio Yswiriant Gwladol Dosbarth 1 gydag un cyflogwr os ydych chi'n debygol o ordalu.
- Os ydych chi'n gor-dalu Yswiriant Gwladol, gallwch chi hawlio ad-daliad ar ôl diwedd y flwyddyn dreth.
NI Gyda Chyflogaeth Lluosog
Os ydych chi'n gweithio i fwy nag un cyflogwr, mae pob cyflogwr yn cyfrifo'ch Yswiriant Gwladol yn annibynnol. Yn wahanol i Dreth Incwm — lle mae'ch cyfanswm incwm yn cael ei ystyried ar draws pob ffynhonnell — mae Yswiriant Gwladol yn ddall i'ch cyflogaethau eraill.[1]
Gall hyn arwain at i chi dalu mwy o Yswiriant Gwladol yn gyffredinol nag y byddech pe byddech chi'n ennill yr un cyfanswm gan un cyflogwr.
Sut mae Yswiriant Gwladol yn cael ei Gyfrifo Fesul Swydd
Pob cyflogwr:[2]
- Yn cymhwyso'r Trothwy Cynradd i'ch enillion o eu cyflogaeth yn unig
- Yn codi 8% ar enillion rhwng PT a UEL
- Yn codi 2% ar enillion uwchlaw'r UEL
- Nid oes ganddo unrhyw welededd o'ch cyflogaeth arall
Enghraifft — dwy swydd, pob un yn talu £25,000/blwyddyn:
- Swydd 1: 8% ar £12,430 (£12,570 i £25,000) = £994.40
- Swydd 2: 8% ar £12,430 (£12,570 i £25,000) = £994.40
- Cyfanswm Yswiriant Gwladol: £1,988.80
Cymharwch — un swydd sy'n talu £50,000/blwyddyn:
- 8% ar £37,700 (£12,570 i £50,270) = £3,016.00
- Cyfanswm Yswiriant Gwladol: £3,016.00
Yn yr achos hwn, mae'r gweithiwr un swydd yn talu mewn gwirionedd mwy oherwydd bod y band 8% yn ehangach. Ond mae'r senario'n gwrthdroi pan fydd cyfanswm yr enillion yn llawer uwch a bod y gyfradd o 2% uwchlaw'r UEL yn gysylltiedig.
Pan fydd Gordaliad yn Digwydd
Mae gordaliad yn fwyaf tebygol pan:[1]
- Eich cyfanswm yr enillion ar draws pob swydd ymhell uwchlaw'r Terfyn Enillion Uchaf (£50,270/blwyddyn)
- Mae o leiaf un swydd yn talu uwchlaw'r UEL i chi am y gyflogaeth honno yn unig
- Rydych chi'n talu 8% mewn un swydd ar enillion a ddylai fod yn 2% pan ystyrir eich cyfanswm incwm.
Enghraifft o ordaliad:
- Swydd 1: £40,000/blwyddyn — Yswiriant Gwladol: 8% ar £27,430 = £2,194.40
- Swydd 2: £30,000/blwyddyn — Yswiriant Gwladol: 8% ar £17,430 = £1,394.40
- Cyfanswm yr Yswiriant Gwladol a dalwyd: £3,588.80
- Yswiriant Gwladol os ydych wedi ennill £70,000 o un swydd: 8% ar £37,700 + 2% ar £19,730 = £3,016 + £394.60 = £3,410.60
- Gordaliad: £178.20
Gwneud Cais am Ohirio Yswiriant Gwladol
Os ydych chi'n disgwyl gor-dalu Yswiriant Gwladol oherwydd nifer o gyflogaethau, gallwch wneud cais i HMRC i ohirio cyfraniadau Dosbarth 1 yn un o'ch swyddi:[3]
- Cwblhewch y ffurflen CA72A (Cais am Ohirio)
- Cyflwynwch ef i HMRC , yn ddelfrydol cyn dechrau'r flwyddyn dreth
- Os caiff ei gymeradwyo, bydd un cyflogwr yn didynnu Yswiriant Gwladol ar y gyfradd is o 2% yn lle 8%.
- Ar ddiwedd y flwyddyn, mae HMRC yn cyfrifo'r Yswiriant Gwladol cywir ac rydych chi'n talu unrhyw falans neu'n derbyn ad-daliad.
Awgrym: Gwneud cais am ohirio yn y swydd gyda'r isaf enillion. Fel 'na, mae'r swydd sy'n ennill mwy yn parhau i gasglu Yswiriant Gwladol fel arfer (gan roi budd llawn y trothwyon i chi), ac mae'r swydd sy'n ennill llai yn casglu ar y gyfradd is o 2%.
Hawlio Ad-daliad
Os na wnaethoch chi gais am ohirio ac rydych chi wedi gor-dalu Yswiriant Gwladol, gallwch hawlio ad-daliad ar ôl diwedd y flwyddyn dreth:[1]
- Ysgrifennwch at Swyddfa Cyfraniadau Yswiriant Gwladol HMRC , neu ffoniwch 0300 200 3500
- Rhowch eich rhif Yswiriant Gwladol, manylion eich cyflogwr, ac enillion o bob swydd
- Gall HMRC hefyd nodi gordaliadau’n awtomatig a rhoi ad-daliadau
- Gall ad-daliadau gymryd sawl mis i brosesu weithiau
Cyflogwr Yswiriant Gwladol Ar Draws Swyddi Lluosog
Mae pob cyflogwr yn talu ei Yswiriant Gwladol cyflogwr ei hun yn annibynnol. Nid oes uchafswm blynyddol ar gyfer Yswiriant Gwladol cyflogwr — mae pob cyflogwr yn talu 15% ar enillion uwchlaw'r Trothwy Eilaidd (£5,000/blwyddyn) am eu cyflogaeth yn unig. Ni ellir gohirio na had-dalu Yswiriant Gwladol cyflogwr yn yr un modd ag Yswiriant Gwladol cyflogai.
Yswiriant Gwladol vs Treth: Swyddi Lluosog
| Nodwedd | Treth Incwm | Yswiriant Gwladol |
|---|---|---|
| Wedi'i gyfrifo ar draws pob swydd? | Ydw (cronnus, un cod treth wedi'i rannu ar draws cyflogwyr) | Na (fesul cyflogaeth) |
| Risg gor-daliad? | Is (mae addasiadau i'r cod treth yn atal y rhan fwyaf o ordaliadau) | Uwch (dim gwelededd traws-gyflogwr) |
| Proses ad-dalu | Fel arfer yn awtomatig trwy god treth | Hawliad â llaw neu adolygiad awtomatig HMRC |
Awgrymiadau Ymarferol ar gyfer Deiliaid Swyddi Lluosog
- Gwiriwch eich P60au ar ddiwedd y flwyddyn — ychwanegwch eich cyfanswm Yswiriant Gwladol i weld a ydych wedi gor-dalu
- Gwneud cais am ohirio os yw'n debygol y bydd eich enillion cyfunol yn fwy na £50,270
- Cadwch gofnodion o'r holl enillion cyflogaeth ar gyfer hawliadau ad-daliad
- Cysylltwch â HMRC yn gynnar os bydd eich sefyllfa gyflogaeth yn newid yng nghanol y flwyddyn
Cwestiynau Cyffredin
Pam ydw i'n talu mwy o Yswiriant Gwladol gyda dwy swydd nag un?
Gan fod Yswiriant Gwladol yn cael ei gyfrifo fesul cyflogaeth. Mae pob cyflogwr yn cymhwyso'r Trothwy Cynradd llawn (£242/wythnos) i'ch enillion o'r swydd honno yn unig. Os ydych chi'n ennill £25,000 o bob un o ddwy swydd, mae pob cyflogwr yn cyfrifo Yswiriant Gwladol ar £25,000 yn annibynnol — rydych chi'n colli budd y gyfradd 2% uwchben y Cyfradd Enillion Unrhyw Un (UEL) y byddech chi'n ei gael mewn un swydd o £50,000.
A allaf ohirio taliadau Yswiriant Gwladol os oes gen i ddwy swydd?
Ydw. Os yw cyfanswm eich enillion o gyflogaeth lluosog yn fwy na'r Terfyn Enillion Uchaf (£50,270 y flwyddyn), gallwch wneud cais i HMRC gan ddefnyddio ffurflen CA72A i ohirio Yswiriant Gwladol Dosbarth 1 yn un o'ch cyflogwyr. Bydd HMRC yn cyfrifo'r Yswiriant Gwladol cywir ar ddiwedd y flwyddyn ac yn addasu yn unol â hynny.
Sut ydw i'n hawlio ad-daliad am Yswiriant Gwladol a dalwyd yn ormodol?
Os na wnaethoch chi ohirio ac rydych chi wedi gordalu Yswiriant Gwladol, gallwch hawlio ad-daliad ar ôl diwedd y flwyddyn dreth drwy ysgrifennu at HMRC neu drwy ffonio llinell gymorth Yswiriant Gwladol ar 0300 200 3500. Gall HMRC hefyd nodi gordaliadau’n awtomatig a rhoi ad-daliad.
A yw cael dwy swydd yn effeithio ar fy Mhensiwn y Wladwriaeth?
Nid yw cael dwy swydd yn rhoi blynyddoedd cymhwyso ychwanegol i chi. Dim ond un flwyddyn gymhwyso sydd ei hangen arnoch fesul blwyddyn dreth at ddibenion Pensiwn y Wladwriaeth. Cyn belled â bod o leiaf un o'ch cyflogaethau yn rhoi enillion i chi uwchlaw'r Terfyn Enillion Isaf, rydych chi'n adeiladu eich cofnod pensiwn.
Darllen Pellach
- Cyfraddau a Bandiau Cyflogeion Dosbarth 1 YG — sut mae cyfraddau YG gweithwyr yn gweithio
- Yswiriant Gwladol Pan yn Gyflogedig ac yn Hunangyflogedig — Yswiriant Gwladol gyda chyflogaeth a hunangyflogaeth
- Deall Yswiriant Gwladol ar Eich Slip Cyflog — gwirio eich didyniadau Yswiriant Gwladol
- Yswiriant Gwladol a Chodau Treth — pam mae codau treth ac Yswiriant Gwladol yn gweithio'n wahanol
Chwilio am feddalwedd treth syml?
# GoFile yn cael ei gydnabod HMRC ac yn cael ei ymddiried ynddo gan dros 50,000 o fusnesau yn y DU. Wedi'i sefydlu mewn munudau, ffeiliwch yn hyderus.
Dechreuwch Am DdimDim angen cerdyn credyd · Canslo unrhyw bryd